28 апреля 2026 года в Самарском университете состоялся юбилейный X Поволжский кадровый форум, собравший более 120 участников – руководителей компаний, HR-директоров и специалистов служб персонала из разных регионов. Мероприятие прошло на высоком организационном уровне и стало ключевой площадкой для обсуждения актуальных вызовов и трендов в управлении человеческим капиталом.
Программа форума включала пленарное заседание с участием топ-спикеров, панельную дискуссию «Компетенции HR в новых реалиях», а также 12 мастер-классов, распределённых по трём секционным блокам. Более 20 экспертов федерального и регионального уровня поделились опытом, практическими кейсами и инновационными подходами.
Среди ключевых тем, вызвавших наибольший интерес:
- трансформация HR-функции: от поиска кадров к управлению смыслами и эффективностью;
- баланс алгоритмов и эмпатии в эпоху нейро-HR;
- применение искусственного интеллекта и нейросетей для автоматизации рутины, обучения персонала и стратегического планирования;
- современные методы лидерства, игровые форматы в управлении и обратной связи;
- преодоление техностресса и внедрение цифровой гигиены;
- эффективные стратегии привлечения пассивных соискателей в условиях кадрового дефицита.
Участники отметили практическую ценность мастер-классов, насыщенную дискуссию и возможность обменяться опытом с коллегами. Форум стал площадкой для установления новых деловых контактов и обсуждения совместных проектов.
Организаторы благодарят всех спикеров, партнёров и гостей за активное участие и вклад в развитие HR-сообщества Поволжья. Уверены, что полученные знания и инструменты помогут участникам уверенно отвечать на вызовы времени и строить эффективные стратегии управления персоналом в 2026 году и далее.
